区委副、区长刘惠指出，按照全市统一部署，津南区自2013年全面推行绩效管理工作以来，各部门、各单位充分发挥绩效管理工作的“指挥棒”、“风向标”、“助推器”作用，有力推进了各项任务的落实，取得了明显成绩。
刘惠就全面做好下半年绩效管理工作强调，各相关单位要总结成绩不足，进一步增强做好绩效管理工作的责任感感。要主动适应考评工作新变化，进一步提高绩效管理工作的质量和水平。要加强组织领导，推动绩效管理工作不断取得新成效。
区委副、区绩效管理工作领导小组副组长袁英才主持会议，并通报了2016年度区绩效考评结果。
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